想辞职又下不了决心怎么办？职场必看

想辞职又下不了决心怎么办？职场必看

很多人因为工作不好就想辞职，但因为种种原因又下不了狠心，比如说跟某某关系比较好，跟谁是亲戚，又或者谁介绍去的不好开口，其实在我眼里这都不是问题，下面我来告诉你遇到这种情况应该如何应对，也许说得不合你心意，但大体方向是对的，可以参考下。

首先辞职需考虑自己的能力，如果说你在这家单位一个月3000块钱，你需要保证你跳到下一家最少要3000往上，起码要保障你的正常生活。特别是刚出社会的大学生不要觉得单位缺少了你就要关门，在你未成为独一无二的人物时，都是可以替代的；很多时候你跳槽或者辞职的下一家公司是远远不如之前公司的。

首先么我认为，人应该面对现实，不是所有人坚持几年创业都可以成功，这与时代、机遇、市场都有着莫大的关联，如果你现在所在的公司在你看来是一家无法进步，工资又不高的公司，考虑离职是完全正常的想法，不要认为你和那个同事好，就不舍得离开，在我看来这是一件特别好笑的事情，如果关系真的不错你离职的时候他为什么不陪着你？记住小公司看给多少钱、大公司看是否有发展的机会这是必须要区分的事情。

如果一个正在发展中的公司这个项目让你感觉到毫无希望可言，那么你就可以考虑找下家了，在创业的公司呆真的是一件很痛苦的事情，每天最早下班是晚上8点，每个月能休息一天就开心的不得了，我要提醒屏幕前的你，你与公司只是劳务关系，如果加班并没有费用，就没有义务加班，如果公司明知道你干不完还要塞给你那么这种公司说白了就是根本看不起你，反正加班又不给钱，傻子不用白不用。

在我看来员工想离职无非就以下几点：

第一：钱给的少

第二：无休止的加班，并且不给任何费用

第三：毫无升值空间

第四：自己找到了下家或者更好的去处

如果现在的你正中前三点，那么我建议，抓紧时间考虑其他公司，不要再浪费自己的时间，一个人的职场黄金期也就在27-35之间如果你错过了，那么你再找工作的难度不是一般的大。

与领导或者同事不合怎么解决？这种情况特别好解决，既然不能和平共处，要么他走要么你走，如果你不想辞职，那么就只能忍着，直到你想走为止，为什么？因为你的领导是不可能被你赶走的，如果你可以把你的领导赶走，那么恭喜你，你就可以当领导或者走人了。这种情况只有忍耐，没有别的办法。

为什么会单独拉出来说呢？是因为之前我也是在IT圈混过一段时间的人，IT圈本身就不大如果你要跳槽一定不要得罪身边的领导或者同事，因为本身IT圈就小如果你下一家的领导认识你之前公司的老板，结果你得罪了他，他绝对会说你坏话，这使你在这个城市就特别难混，这种情况特别适用于2线3线的城市。如果决定要离职千万不要跟任何人说，关系再好都不要说。